記者12月9日從廣東省人社廳獲悉，自11月27日“粵就業(yè)”大型金秋網絡招聘服務月正式啟動以來，廣東以“粵就業(yè)”小程序為主渠道，用心用情搭建人力資源供需橋梁。本次網絡招聘活動設置10個招聘求職對接活動專場，每天重點宣推1-2個活動專場。據統(tǒng)計，截至目前，已累計發(fā)動2萬多家企業(yè)線上參會，提供崗位超100萬個。

　　本次活動瞄準離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、脫貧勞動力等重點群體，通過媒體報道宣傳、精準發(fā)送公益短信、實施“一對一”服務對接、聯(lián)合殘聯(lián)、民辦人力資源機構共同發(fā)動、組織開展就業(yè)宣傳“進校園”等活動，廣泛宣傳引導各類求職人員訪問招聘專區(qū)、注冊求職。

　　就業(yè)乃民生之本，關乎著千家萬戶的幸福安康，關系到社會的穩(wěn)定與發(fā)展。在就業(yè)工作的推進過程中，廣東省以粵就業(yè)小程序為核心抓手，于 11月27日正式啟動粵就業(yè)大型金秋網絡招聘服務月活動，通過用心用情的努力，搭建起人力資源供需的堅實橋梁，為穩(wěn)就業(yè)、保民生注入了強勁動力，其經驗值得深入剖析與借鑒。

　　此次活動，廣東展現(xiàn)出強大的組織動員能力。短短時間內，能夠累計發(fā)動2萬多家企業(yè)線上參會，并提供超 100萬個崗位，這一數字背后彰顯的是政府部門對就業(yè)工作的高度重視以及高效的資源整合與協(xié)調能力。眾多企業(yè)的積極參與，反映出廣東良好的營商環(huán)境與企業(yè)社會責任意識的共同作用。企業(yè)深知，穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境有助于自身的長遠發(fā)展，而積極提供崗位也是對社會的有力回饋。這也體現(xiàn)出廣東在經濟結構與產業(yè)布局上的優(yōu)勢，多元化的產業(yè)體系能夠孕育豐富多樣的就業(yè)崗位，從制造業(yè)到服務業(yè)，從高新技術產業(yè)到傳統(tǒng)勞動密集型產業(yè)，不同技能水平、不同專業(yè)背景的求職者都能在這里找到施展才華的舞臺。

　　粵就業(yè)小程序作為活動的主渠道，凸顯了廣東在就業(yè)服務數字化轉型方面的前瞻性思維與創(chuàng)新實踐。在當今數字化時代，傳統(tǒng)的就業(yè)服務模式已難以滿足求職者與企業(yè)日益增長的需求。小程序的運用打破了時間與空間的限制，求職者可以隨時隨地瀏覽崗位信息，便捷地投遞簡歷，企業(yè)也能夠快速篩選合適的人才，大大提高了就業(yè)匹配的效率。這種數字化平臺的搭建，不僅提升了就業(yè)服務的精準性，更是對就業(yè)服務生態(tài)的重塑。通過大數據分析等技術手段，可以深入了解求職者的就業(yè)意向、技能水平以及企業(yè)的用人需求、崗位特點，從而實現(xiàn)更加智能化的崗位推薦與人才匹配，減少了就業(yè)信息不對稱帶來的資源浪費，讓就業(yè)市場的供需雙方能夠更加高效地對接。

　　用心用情是此次活動的鮮明特色。對于求職者而言，就業(yè)不僅僅是獲取一份工作，更是實現(xiàn)個人價值、追求職業(yè)理想的途徑。廣東在活動中充分考慮到求職者的需求與感受，在小程序的設計上注重用戶體驗，界面簡潔明了，操作方便快捷。同時，還提供了豐富的就業(yè)指導服務，如職業(yè)規(guī)劃建議、面試技巧培訓等，幫助求職者提升就業(yè)競爭力，增強就業(yè)信心。廣東各地注重加強公共就業(yè)服務資源整合，如珠海市于12月2日在香洲區(qū)梅華街道舉辦線上直播帶崗活動，以轄區(qū)內離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員為重點對象，充分發(fā)揮就業(yè)驛站對接宣傳作用，大力發(fā)動引導求職者進入直播間求職應聘。對于企業(yè)來說，政府部門積極傾聽企業(yè)的用人訴求，在政策扶持、人才對接等方面提供全方位的服務，助力企業(yè)解決招工難等問題，為企業(yè)的穩(wěn)定經營與發(fā)展保駕護航。堅持以人民為中心的就業(yè)服務理念，貫穿于活動的全過程，真正做到了情系民生。

　　然而，就業(yè)工作是一項長期而系統(tǒng)的工程，粵就業(yè)在取得階段性成果的同時，仍需持續(xù)發(fā)力。一方面，要進一步拓展粵就業(yè)小程序的功能與服務范圍。例如，加強與高校、職業(yè)培訓機構的合作，搭建人才培養(yǎng)與就業(yè)的直通渠道，實現(xiàn)從教育培訓到就業(yè)的無縫銜接。另一方面，要關注特殊群體的就業(yè)需求，如殘疾人、退役軍人、大齡失業(yè)人員等，通過設置專門的崗位推薦板塊、開展針對性的就業(yè)幫扶活動，確保每一個有就業(yè)意愿的人都能得到合適的就業(yè)機會。此外，還應加強就業(yè)市場的監(jiān)測與預警，及時應對經濟形勢變化、產業(yè)結構調整等因素對就業(yè)帶來的影響，提前制定應對策略，保持就業(yè)局勢的穩(wěn)定。

　　用心用情情系民生，打造更多“粵就業(yè)”新場景。在未來的發(fā)展中，廣東應以此次粵就業(yè)大型金秋網絡招聘服務月活動為契機，不斷總結經驗，通過政府、企業(yè)、社會各方的共同努力，構建更加完善的就業(yè)服務體系，讓就業(yè)這一民生之本更加穩(wěn)固，為廣東在新時代的高質量發(fā)展提供堅實的人力資源保障，也為全國就業(yè)工作提供更多可復制、可推廣的 “廣東經驗”。相信在各方的不懈努力下，廣東的就業(yè)之路將越走越寬廣，人民的生活也將因穩(wěn)定的就業(yè)而更加幸福美滿。(金羊網 文/李紅軍)